--- title: "Blog | dream.jobs | #Career Page" description: "#Career Page | Získejte náskok díky našim inovativním náborovým tipům a trendům." image: https://business.dream.jobs/hubfs/1204-Mar-24-2025-10-18-50-7992-AM.png --- Hello, **jobno.one **has now become [**dream.jobs**](https://business.dream.jobs/?hsLang=cs) Explore more, get up to date on the latest trends in HR & recruitment and overcome your business demands with [**dream.jobs**](https://business.dream.jobs/?hsLang=cs) # Blog [![](https://business.dream.jobs/hubfs/pexels-olly-3778680-1.jpg) ](https://business.dream.jobs/cs/blog/saas-careers-high-demand-roles-in-a-growing-industry) - [#dreamjobs](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/dreamjobs) - [#Career Page](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/career-page) - [#jobportal](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/jobportal) - [saas](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/saas) [Kariéra SaaS: Role s vysokou poptávkou v rostoucím průmyslu](https://business.dream.jobs/cs/blog/saas-careers-high-demand-roles-in-a-growing-industry) Odvětví softwaru jako služby (SaaS) změnilo fungování podniků a nabízí škálovatelná řešení napříč různými sektory. Díky rychlému růstu a inovacím vytvořil ekosystém SaaS řadu kariérních příležitostí pro profesionály s různými dovednostmi. Zde prozkoumáme některé z nejžádanějších rolí v moderním světě SaaS. [Read more](https://business.dream.jobs/cs/blog/saas-careers-high-demand-roles-in-a-growing-industry) [![](https://business.dream.jobs/hubfs/ei03q1mdiStock-1069160140.jpg) ](https://business.dream.jobs/cs/blog/klíčový-je-dobrý-kariérní-web) - [#AI](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/ai) - [#dreamjobs](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/dreamjobs) - [#Article](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/article) - [#Career Page](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/career-page) [Nezaměstnaných je minimum, takže nového zaměstnance musíte přetáhnout. Klíčový je dobrý kariérní web](https://business.dream.jobs/cs/blog/klíčový-je-dobrý-kariérní-web) Dobrý kariérní web je klíčový pro to, jak úspěšně sehnat lidi. Jenže se jim nedostává tolik pozornosti, kolik, by mělo. Přitom jsou alfou i omegou úspěšného náboru. Pojďme dát webům zaměstnavatelů trochu toho kontextu a říci si, jak na ně nahlížet, abychom v employer brandingu a náboru využili naplno jejich potenciál. [Read more](https://business.dream.jobs/cs/blog/klíčový-je-dobrý-kariérní-web) [![](https://business.dream.jobs/hubfs/Clanok.png) ](https://business.dream.jobs/cs/blog/how-to-reduce-part-2) - [#Job Advertising](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/job-advertising) - [#Article](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/article) - [#Career Page](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/career-page) - [#HR Marketing](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/hr-marketing) [Část 2. - Jak snížit „závislost“ na pracovních agenturách a portálech?](https://business.dream.jobs/cs/blog/how-to-reduce-part-2) [V předešlém článku](https://www.linkedin.com/pulse/%C4%8D%C3%A1st-1-jak-sn%C3%AD%C5%BEit-z%C3%A1vislost-na-pracovn%C3%ADch-agentur%C3%A1ch-port%C3%A1lech-/) jsme se věnovali náboru přes kariérní stránku a její důležitosti. Dalším pomocníkem nám může být platforma facebook. Firmy stále podceňují tento zdroj, ale položme si otázku: Proč by spokojený kandidát chodil na pracovní portál? Chceme přece kvalifikované a relevantní kandidáty a ty chceme oslovit tam, kde se vyskytují. A ruku na srdce, kolik z nás jen tak surfuje na facebooku několikrát denně? Proč tedy ztrácet čas neustálou úpravou inzerce na pracovním portálu, pokud nám nepřinesla výsledky?  [Read more](https://business.dream.jobs/cs/blog/how-to-reduce-part-2) [![How to reduce ](https://business.dream.jobs/hubfs/Jak%20znizit.png) ](https://business.dream.jobs/cs/blog/how-to-reduce) - [#Article](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/article) - [#Career Page](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/career-page) - [#seo](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/seo) [Část 1. - Jak snížit „závislost“ na pracovních agenturách a portálech?](https://business.dream.jobs/cs/blog/how-to-reduce) Dříve bylo běžné, když jsme měli otevřenou pozici, že jsme ji rovnou vystavili na pracovní portál a čekali jsme, kdo se nám přihlásí a pevně jsme doufali, že se nám přihlásí takový kandidát, kterého jsme si vysnili. [Read more](https://business.dream.jobs/cs/blog/how-to-reduce) [![](https://business.dream.jobs/hubfs/%E2%80%9CBlockers%E2%80%9D%20decrease%20the%20number%20of%20CVs.png) ](https://business.dream.jobs/cs/blog/blockers) - [#Blockers](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/blockers) - [#Article](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/article) - [#Career Page](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/career-page) [Blockery snižují počet CV](https://business.dream.jobs/cs/blog/blockers) Vytvořili jsme sérii článků o tom, jaký je rozdíl mezi klasickými a chytrými kariérními stránkami [Read more](https://business.dream.jobs/cs/blog/blockers) [![EU](https://business.dream.jobs/hubfs/EU.jpg) ](https://ec.europa.eu/regional_policy/funding/erdf_en) [![Data-Sentics-Logo-aac-Fullcolor](https://business.dream.jobs/hubfs/Data-Sentics-Logo-aac-Fullcolor.png) ](https://datasentics.com/) [![ZGC](https://business.dream.jobs/hubfs/ZGC.png) ](https://zerogravitycap.com/) [![MS4SU](https://business.dream.jobs/hubfs/MS4SU.png) ](https://www.microsoft.com/en-us/startups) ## Sjednat si schůzku Please choose your preferred language Prosím, vyberte si preferovaný jazyk - [en](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/career-page#tab1) - [cz](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/career-page#tab2) - [sk](https://business.dream.jobs/cs/blog/tag/career-page#tab3) Zavřít